Ayer tuvimos una reunión con la Direcció General de Violències Masclistes para tratar la situación que sufren las mujeres, jóvenes y el colectivo LGTBIQ+ sordo a nivel físico, psicológico, emocional y otras formas de violencia que también sufren las personas sordas en general. La reunión es fruto de una solicitud por parte de la FESOCA desde hace meses.
En la reunión estuvieron presente, de parte de la Direcció General, la Sra. Laia Rosich, Directora General per a l’Erradicació de les Violències Masclistes i la Sra. Rosa Codina, subdirectora general de Gestió de Serveis i Recursos d'Atenció a les Violències Masclistes. De parte de FESOCA asistieron Marina Martínez, vocal de la junta directiva en representación de la presidencia; Júlia Vila, vocal de políticas sectoriales y Esther Gálvez, técnica-asesora de Accesibilidad.
Los miembros de la FESOCA presentaron la organización y funcionamiento de la entidad y expusieron situaciones dramáticas y anónimas de mujeres sordas víctimas de violencia machista y de personas sordas también víctimas de otro tipo de violencia. El Servicio de Atención Social de la entidad hace apoyo intensivo en las gestiones y acompañamiento durante el proceso, pero los recursos son muy limitados y las necesidades a cubrir son muy grandes y urgentes de abordar.
Por este motivo la entidad solicitó sin más demora las siguientes acciones:
- Contratación de servicios de interpretación de LSC para todas las gestiones que deban realizar las personas en situación de violencia machista o de otros tipos de violencia y que éstos se puedan cubrir de forma real y efectiva.
- Contratación de servicios de videointerpretación a través de la plataforma Svisual para todas aquellas situaciones en las que sea posible.
- Contratación de servicios de mediación comunicativa en aquellas situaciones que requieran un acompañamiento intensivo y no sea adecuada la figura de un intérprete.
- Acciones formativas para los profesionales que trabajan en los programas y servicios de atención a las víctimas. Las formaciones deben incluir conocimientos sobre las características y necesidades que supone la sordera, pautas básicas de comunicación, y muy importante, cómo abordar las gestiones y acompañamiento con las personas víctimas.
- Que los profesionales conozcan el circuito de solicitud de los servicios de interpretación, de videointerpretación o de mediación comunicativa y cómo hacer accessible la atención a las víctimas sordas.
- Campañas de sensibilización en toda la Administración pública, empezando por el Departamento de Igualdad y Feminismos así como en toda la sociedad en general.
- Guías, formularios y gestiones en lectura de fácil y en LSC.
- Acciones de prevención accesibles y atención biopsicosocial, etc.
Todas estas acciones también son aplicables al colectivo de personas sordociegas que se comunican en LSC con las adaptacions necesarias y adecuadas.
La Dirección General admitió que existe una parte de la población a la que no llega y una de ellas es la población sorda por lo que empezamos a empezar un conjunto de acciones a la vez que estamos dando asesoramiento en materia de accesibilidad.
